Телефон (383) 223-95-80, 218-28-15
E-Mail f4@cd-nsk.ru
 
ГлавнаяГлавная Карта сайтаКарта сайта ПоискПоиск
 
 
 
             
 
 

«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»

Новое поколение программ кадрового учета и расчета заработной платы для государственных учреждений

«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» — это программа массового назначения для автоматизации расчета заработной платы и ведения кадрового учета в учреждениях, финансируемых за счет средств бюджетов всех уровней. Она предназначена для применения в кадровых службах, в задачу которых входит организация эффективной работы персонала учреждения, и в бухгалтериях.

Новый программный продукт создан на технологической платформе «1С:Предприятие 8», обеспечивающей высокую гибкость, настраиваемость, масштабируемость, производительность и эргономичность прикладных решений.

Подробное описание платформы «1С:Предприятия 8» представлено на сайте фирмы «1С».

«1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» — это готовое к работе решение, в котором учтены требования законодательства и реальная практика работы учреждений различной ведомственной принадлежности.

Программа решает следующие задачи:

  • расчет заработной платы с поддержкой новой системы оплаты труда работников федеральных государственных учреждений;
  • расчет денежного довольствия военнослужащих и приравненных к ним лиц;
  • расчет денежного содержания служащих на государственной гражданской службе;
  • исчисление регламентированных законодательством налогов и взносов с фонда оплаты труда;
  • отражение начисленной зарплаты и налогов в расходах учреждения;
  • управление денежными расчетами с работниками, включая депонирование;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • автоматизация кадрового делопроизводства;
  • набор кадров.

Функциональные возможности программы «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8»:

  • автоматический расчет широкого круга начислений — от оплаты по окладу и различных надбавок до оплаты больничных и отпусков по среднему заработку;
  • гибкая настройка используемых начислений и удержаний;
  • гибкий механизм учета рабочего времени;
  • новые системы оплаты труда работников федеральных государственных учреждений, вводимые с 1 декабря 2008;
  • расчет денежного довольствия военнослужащих и оплаты труда гражданского персонала;
  • исчисление денежного содержания гражданских служащих государственных органов управления, а также оплаты труда муниципальных служащих;
  • учет заработной платы по источникам финансирования;
  • учет кадров и анализ кадрового состава;
  • трудовые отношения, кадровое делопроизводство;
  • персонифицированный учет;
  • автоматизация набора кадров;
  • исчисление регламентированных налогов;
  • регламентированная отчетность;
  • ведение учета деятельности нескольких учреждений;
  • сервисные возможности:
    • диагностика ошибочных ситуаций;
    • исправление расчетных документов прошлого периода;
    • поиск данных;
    • управление доступом к учетным данным;
    • администрирование работы пользователей;
    • работа с распределенными информационными базами;
    • автоматическое обновление конфигурации.

Подробное описание программного продукта и преимущества по сравнению с версией 7.7 представлены на сайте фирмы «1С».


Совместное использование с программой «1С:Бухгалтерия государственного учреждения 8»

Для этого реализуется двухсторонний обмен данными о суммах к выплате и об отражении начисленных и удержанных сумм, включая налоги, в бюджетном учете.


Программный продукт «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» обеспечивает работу прикладного решения на одном рабочем месте в один момент времени.

Наименование продуктаЦена, руб.
1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 828100

Если Вы планируете использовать «1С:Зарплату и кадры государственного учреждения 8» на нескольких компьютерах, приобретите соответствующее число клиентских лицензий. Для использования прикладных решений в варианте «клиент-сервер» необходимо наличие у пользователей лицензии на сервер.

Стоимость лицензий

На рабочих местах, обеспеченных данными клиентскими лицензиями, могут использоваться любые правомерно приобретенные программные продукты системы «1С:Предприятие 8».

Ознакомиться с порядком лицензирования программных продуктов системы «1С:Предприятие 8» также поможет документ «Ответы на типовые вопросы по лицензированию «1С:Предприятия 8», опубликованный на сайте фирмы «1С».

Пользователи всех предыдущих версий программ фирмы «1С» для расчета заработной платы и автоматизации учета в бюджетной сфере, а также программ «1С:Налогоплательщик» и «1С:Зарплата и Управление Персоналом 8», могут приобрести программный продукт «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8» по льготной цене на условиях апгрейда, то есть сдать продукт предыдущей версии и получить скидку на новый продукт.


Перенос накопленных учетных данных из программы «1С:Зарплата и Кадры 7.7»

При переходе с программы «1С:Зарплата и Кадры 7.7» все накопленные данные для ведения кадрового учета и расчета заработной платы сохраняются, методика переноса данных включена в поставку программы «1С:Зарплата и кадры государственного учреждения 8».

Данные из программы «1С:Зарплата и Кадры 7.7» переносятся в таком объеме, чтобы:

  • пользователь мог без проблем рассчитать заработную плату за следующий после перехода месяц;
  • по результатам расчетов следующего после перехода месяца корректно формировались расчетные отчеты;
  • по результатам расчетов за год, в котором произошел переход, корректно формировалась регламентированная отчетность;
  • по имеющимся данным корректно формировались отчеты кадрового учета.

Таким образом, пользователи будут продолжать работу в новой программе.


Для программных продуктов системы «1С:Предприятие 8» предусмотрено сервисное обслуживание по линии информационно-технологического сопровождения (ИТС).

Подробнее о дисках «ИТС Бюджет»
Подробнее о сервисном обслуживании по линии ИТС

Если возникли вопросы, Вы можете обратиться к нашим менеджерам, мы поможем определить оптимальный вариант решения.

 
 
 
 
Другие сайты 1С
 
 
 
Центр «C&D»
г. Новосибирск, ул. Фабричная, 4, офис 401
Тел.: (383) 223-95-80, 218-28-15
 
Работает на Система управления сайтом